وبسایت شخصی پرویز درگی معلم بازاریابی

با تایپ حداقل ۳ حرف، جستجو بصورت آنی انجام می‌شود، نیازی به دکمه Enter نمی‌باشد.
برای خارج شدن از کادر جستجو می‌توانید دکمه ESC را بزنید.
07 مهر
عمومی

پیام معلم بازاریابی به مناسبت افتتاح کافه کتاب کاروکسب

TMBA در سال 1383 آغاز بکار کرد، از یک دفتر کوچک در خیابان زمرد، پشت حسینیه ارشاد."آموزش بازاریابی" اصلی‌ترین کار بود. در آغاز تک استاد بودم که کارگاهه...
admin لایک 0 دیدگاه
02 تیر
عمومی

قدرت باورها در کاروکسب

شاید به این مسئله آگاه نباشیم، اما باورها نیرویی نامرئی است که در پس تصمیمات ما قرار دارد و مسیر زندگی ما را دستخوش تغییر می‌کند.بین افـکار، احسـاس، و...
admin لایک 0 دیدگاه
23 خرداد
مدیریت منابع انسانی

14 روش برای ارتقای کیفیت روابط حرفه‌ای

توانمندی‌ها و شایستگی‌های اجتماعی و هیجان، از عوامل تعیین‌کننده و تاثیرگذار بر کیفیت روابط اجتماعی به شمار می‌رود. برنامه‌هایی که بر شایستگی‌های هیجان...
admin لایک 0 دیدگاه
22 اردیبهشت
استخدام مدیریت منابع انسانی

چگونه می‌توان شخصی را که تاکنون ندیده‌اید، استخدام کنید؟

استخدام همیشه یکی از حیاتی‌ترین عناصر یک رهبر بوده است. یافتن فرد مناسب برای یک موقعیت شغلی وظیفه‌ی دشواری است و شاید مهم‌ترین تصمیمی است که اکثر مدیر...
admin لایک 0 دیدگاه
15 اردیبهشت
مدیریت منابع انسانی

شش پارادوکس برای مدیران در دنیای پس از پاندمی

پاندمی روند رو به رشدی که در دهه‌ی گذشته در حال رشد بوده را تسریع کرده است. با پیچیده و دیجیتالی شدن دنیا، دامنه‌ی تصمیماتی که مدیران باید بگیرند گستر...
admin لایک 0 دیدگاه
28 فروردین
استخدام مدیریت منابع انسانی

توصیه هایی برای انتخاب و استخدام دهه هفتادی ها

دهه هفتادی ها کارمند نیستند، خلق و خوی آن‌ها بیشتر به مشتریان سازمان‌ها شبیه است تا کارکنان. دهه هفتادی ها چالشگرند، می‌پرسند، زیر بار هر شرایطی نمی‌ر...
admin لایک 0 دیدگاه
22 فروردین
عمومی

لیست جدید میلیاردرهای 2021 نشریه فوربس

اکثر میلیاردرهایی که در لیست امسال فوربس قرار گرفتند، در این ده بخش قرار دارند:1. بخش مالی و سرمایه‌گذاری2. تکنولوژی3. تولید4. فشن و خر...
admin لایک 1 دیدگاه
18 فروردین
مدیریت منابع انسانی

مدیریت بهتر دهه هفتادی ها در محیط کار

 جهت مدیریت بهتر دهه هفتادی ها در محیط کار نکات زیر را رعایت کنید:1. برای دهه هفتادی ها فرصت ایجاد کنیدبا توجه به سبک تربیت خانوادگی دختران و پسر...
admin لایک 4 دیدگاه
08 فروردین
عمومی

چگونه کار و کسب خود را جلوتر از سرعت تکنولوژی نگه دارید

خلاقیتْ فرمولِ سرّی بازدهی و کلید نوآوری است. حداقل این نظر اسکات بِلسکی است.بلسکی از موسسان پلتفرم اجتماعیِ Behance است (که اکنون تحت مالکیت شرکت آدو...
admin لایک 0 دیدگاه
30 بهمن
عمومی

سخنرانی پرویز درگی در سمینار پیشبینی اقتصاد ایران و جهان در سال ۱۴۰۰

با توجه به سرعت تغییرات در جهان معاصر که سبب ناپایدار شدن شرایط محیطی و ایجاد حس ­ناامنی در زندگی بشری و نیز در فضای کاروکسب شده‌ است، پیش‌بینی‌های اق...
admin لایک 0 دیدگاه
13 بهمن
عمومی

آیا قابلیت کارآفرین شدن را دارید؟

آیا قابلیت کارآفرین شدن را دارید؟افراد بسیاری در دنیا هستند که می‌خواهند یک کار و کسب راه بیاندازند یا یک شرکت بسازند. اما تعداد کسانی که ظرفیت ایده‌آ...
admin لایک 0 دیدگاه
12 بهمن
عمومی

نگذارید عشق کار و کسب‌تان را خراب کند

مطمئناً تا به حال شنیده‌اید که ترکیب عشق و کار ترکیب خوبی نیست. این حرف الزاماً حقیقت ندارد چرا که موفقیت یک کار و کسب همیشه به نحوه‌ی اداره‌ی مدیران ...
admin لایک 0 دیدگاه
11 بهمن
عمومی

مصاحبه اختصاصی tmba با پروفسور جان گراهام استاد مذاکرات بین الملل

از شرکت شما در این مصاحبه متشکریم. امکان دارد که لطفاً خودتان را برای خوانندگان ما معرفی کنید و از علایق تحقیقاتی‌تان بگویید؟مبحث موردعلاقه‌ی اصلی من ...
admin لایک 0 دیدگاه
09 آذر
عمومی

پس از پاندمی کرونا رابطه‌مندی با مشتریان از سه منظر برای همیشه تغییر خواهد کرد

کووید-19 بدون شک پایه‌های اقتصاد را لرزانده است. مقاله‌ای که صندوق بین‌المللی پول منتشر کرده است پیش‌بینی می‌کند که مجموع زیان به تولید ناخالص ملی در ...
admin لایک 0 دیدگاه
05 آذر
عمومی

نیاز به یک استراتژی نوآوری است

شرکت‌ها علی رغم سرمایه‌گذاری‌های عظیم در عرصه‌ی زمان مدیریتی و پول، هنوز هم در زمینه‌ی نوآوری با مشکل مواجه‌اند. طرح‌های نوآوری مکرراً با شکست روبرو م...
admin لایک 0 دیدگاه
24 آبان
عمومی

هشت درس کارآفرینی از سوی بزرگترین مخترع تمام دوران‌ها

در اینجا مسیری که یک کارآفرین باید طی کند تا به هدف اصلی خود برسد را برایتان آورده‌ایم. بی شک یکی از بزرگترین کارآفرینان تاریخ توماس ادیسون بود که توا...
admin لایک 0 دیدگاه
24 مهر
استخدام مدیریت منابع انسانی

10 روش برای بالا بردن روحیه‌ی کارکنان

 نمی‌توان به طور مصنوعی روحیه‌ی مثبت به کارکنان تزریق کرد. اما می‌توان بخش‌هایی از محیط کاری روزمره‌شان را تحت تاثیر قرار داد. رهبران قدرت خلق جو...
admin لایک 0 دیدگاه
16 مهر
عمومی

کوچینگ کوانتومی نیروها در زمانه‌ای پیچیده و پرآشوب

 در روزگاری که آشوب به یکی از اجزای اصلی زندگی فردی و حرفه‌ای ما تبدیل شده است، روشهایی که در گذشته برای کوچینگ نیروها مورد استفاده قرار می‌گرفتن...
admin لایک 0 دیدگاه
13 مهر
عمومی

کوچینگ تیم در دوران بی‌ثباتی

 مردم در تلاش‌اند که پاندمی کرونا را پشت سر بگذارند و در این بین طبیعتاً مضطرب و ترسیده‌اند؛ نگرانِ سلامت خود و دیگران و وضعیت دنیا. برای کسانی ک...
admin لایک 0 دیدگاه
03 مهر
عمومی

تحلیل سناریو بر اساس مدل تفکر کوانتومی

 در این مقاله توضیح خواهیم داد که چگونه از طریق پیاده کردن ایده‌های کوانتومی می‌توانید ارزش بیشتری از برنامه‌ریزی سناریومحور استخراج کنید. مراحل ...
admin لایک 0 دیدگاه